東光法院召開政治性警示教育暨法院干部作風整頓推進會_政務_澎湃新聞-The Paper

會上，黨組副書記、副院長郭治彥同志傳達了全市干部作風整頓前進會議、全市領導干部警告教育大會、全市政法系統警示教育暨政法干部作風整頓前進會議、全市法院系統政治性警示教育暨法院干部作風整頓前進會、全縣政治性警示教育暨干部作風整頓前進不會精神；黨組成員、政治部主任周玉霞同志傳達了關于嚴格執行避免介入司法“三個規定”的實施意見、中央政法委近期通報的6起關于防止干預司法“三個規定”記錄填報的典型案件；黨組成員、專職審委劉東輝同志通報了違法違紀典型案例。

最后，孟德勝院長指出，各部門要及時的組織表達好會議精神，并以此為契機，立足實際去找差距，找準癥結出有實招，作好今后的黨風廉政建設和反腐敗工作，并明確提出了以下五點要求：

一

強化政治建設，強化責任擔任

堅持黨對法院工作的絕對領導，切實把黨的政治建設擺在首位，及時向黨委及其政法委請示報告重大事項，以忠實遵守政治責任和審判職責的良好業績踐行“兩個確保”。要切實增強管黨治黨意識，健全管黨治黨制度，夯實管黨治黨責任。院庭長要充分發揮表率作用，堅決遵規守矩、帶頭廉潔自律、帶頭擔當作為，做自身正、自身凈、自身硬，不做昏官、懶官、庸官、貪官。

二

實抓黨性教育，樹牢廉潔底線

深化理想信念教育，用科學理論武裝頭腦，貫徹解決問題好理想信念這個“總開關”問題。深化職業道德教育，定期開展職業教育培訓，引導干警強化自身修養，塑造成法院干警較好職業形象。穩固“以案釋德、以案釋紀、以案釋法”警告教育效益，筑城牢干警拒腐防變的思想堤壩。

三

扎緊制度“鐵籠”，嚴苛監督管理

織密法院管理制度網絡，壓實法院內部管理責任。不斷深化對審判權運營規律的研究，進一步完備審判監督管理制度和法官懲戒制度。深化繼續執行指揮中心實體化運行，全面推行執行案件統一管理模式，提升繼續執行規范化水平。嚴格落實院庭長辦案制度，壓實院庭長對“四類案件”的監督管理責任，杜絕不敢管的思想顧慮、不會管的本領恐慌和不愿管的“好人主義”。增強案件質量評查，高度關注發改案件，完善業務指導長效工作機制，加強精準監督指導，努力做到“一錘定音”。堅實積極開展好“三個規定”填報，反對干警如實記錄和杯葛干預插手不道德。認真排查各重點崗位廉政風險，建立健全監督防止長效機制。

四

鍛造優良作風，促進社會尊重

樹牢司法為民理念，嚴格執行中央八項規定，持續深化糾治“四風”。嚴格執行紀律規范，自覺遵守司法禮儀，更加注重工作細節，時時處處保持優良作風，讓人民群眾發自內心認同法院、解讀法院、認可法院。不斷增大司法公開力度，不斷深化裁判文書網、執行信息公開發表網、審判流程信息公開、庭審公開發表網等四大平臺”應用，強化人大、政協和社會各界監督，建立全方位接受監督的工作機制，讓干警養成在“聚光燈”“顯微鏡”下工作、生活的習慣。

五

加大公安部門力度，嚴懲司法腐敗

時刻堅持挺紀于前，既要“零容忍、僅有覆蓋面積”，也要“小問題、不放過”。靈活運用監督執紀“四種形態”，著力在第一種形態上下功夫，做捉早于抓小、防微杜漸。進一步增大查處司法腐敗的力度，堅持標本兼治，深化建構不敢腐、無法腐肉、想腐肉一體推進的體制機制，確保司法廉潔。

供稿：王吉凱

審查：周玉霞

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原標題：《東光法院召開政治性警告教育暨法院干部作風整頓推進不會》

讀者原文

為進一步自學貫徹落實市縣兩級政治性警告教育暨干部作風整頓前進會會議精神，以案為鑒、以案促改，強化廉潔自律意識、筑牢拒腐防變思想防線，推進法院政治生態更加風清氣正、干部作風更加務實擔任，司法審判實現體質增效，11月22日，東光法院開會政治性警告教育暨法院干部作風整頓前進會，全體班子成員、全體第一版工商管理干警參與會議，縣紀委監委駐院紀檢組劉曉軍同志應邀與會。會上，黨組副書記、副院長郭治彥同志表達了全市干部作風整頓前進會議、全市領導干部警告教育大會、全市政法系統警示教育暨政法干部作風整頓推進會議、全市法院系統政治性警示教育暨法院干部作風整頓推進不會、全縣政治性警告教育暨干部作風整頓前進會精神；黨組成員、政治部主任周玉霞同志傳達了關于嚴格執行避免干預司法“三個規定”的實施意見、中央政法委近期通報的6起關于避免干預司法“三個規定”記錄填寫的典型案件；黨組成員、專職審委劉東輝同志通報了違法違紀典型案例。最后，孟德勝院長指出，各部門要及時的組織表達好會議精神，并以此為契機，立足實際去找差距，找準癥結出有實招，作好今后的黨風廉政建設和反腐工作，并提出了以下五點要求：加強政治建設，強化責任擔當堅持黨對法院工作的絕對領導，貫徹把黨的政治建設擺在首位，及時向黨委及其政法委請示報告根本性事項，以心目中遵守政治責任和審判職責的良好業績貫徹“兩個確保”。要切實增強管黨治黨意識，健全管黨治黨制度，夯實管黨治黨責任。院庭長要充分發揮表率作用，帶頭遵規守矩、帶頭廉潔自律、帶頭擔當作為，做到自身正、自身清凈、自身硬，不做到昏官、懶官、庸官、貪官。實抓黨性教育，樹牢廉潔底線深化理想信念教育，用科學理論武裝頭腦，貫徹解決好理想信念這個“總開關”問題。深化職業道德教育，定期開展職業教育培訓，引領干警強化自身修養，塑造成法院干警良好職業形象。鞏固“以案釋德、以案釋紀、以案釋法”警告教育效益，筑城哀干警拒腐防變的思想堤壩。扎緊制度“鐵籠”，嚴苛監督管理織密法院管理制度網絡，壓實法院內部管理責任。不斷深化對審判權運行規律的研究，進一步完備審判監督管理制度和法官懲戒制度。深化執行指揮中心實體化運行，全面推行繼續執行案件統一管理模式，提高繼續執行規范化水平。嚴格落實院庭長辦案制度，壓實院庭長對“四類案件”的監督管理責任，杜絕不敢管的思想顧慮、不會管的本領恐慌和不愿管的“好人主義”。強化案件質量評查，高度關注發改案件，完善業務指導長效工作機制，加強精準監督指導，努力做到“一錘定音”。扎實開展好“三個規定”填報，反對干警如實記錄和杯葛干預過問不道德。嚴肅排查各重點崗位廉政風險，建立健全監督防止長效機制。鍛造優良作風，促進社會尊重樹牢司法為民理念，嚴格執行中央八項規定，持續深化糾治“四風”。嚴格執行紀律規范，自覺遵守司法禮儀，更加側重工作細節，時時處處維持優良作風，讓人民群眾發自內心認同法院、理解法院、接納法院。不斷加大司法公開發表力度，不斷深化裁判文書網、執行信息公開網、審判流程信息公開發表、庭審公開網等四大平臺”應用于，增強人大、政協和社會各界監督，創建全方位接受監督的工作機制，讓干警教導在“聚光燈”“顯微鏡”下工作、生活的習慣。增大查處力度，嚴懲司法腐敗時刻堅持挺紀于前，既要“零容忍、僅有覆蓋”，也要“小問題、不放過”。靈活運用監督執紀“四種形態”，著力在第一種形態上下功夫，做到抓早于抓小、防微杜漸。進一步增大公安部門司法腐敗的力度，堅決標本兼治，深化構建不敢腐、不能腐、不想腐肉一體推進的體制機制，確保司法廉潔。供稿：王吉凱審查：周玉霞END：，。視頻小程序贊，輕點兩下中止贊在看，輕點兩下中止在看原標題：《東光法院召開政治性警示教育暨法院干部作風整頓推進不會》